Em 4 dias, você transforma uma pendência específica da sua carreira ou negócio em decisão, estratégia e execução. Sem mais um curso parado na lista de "depois eu vejo isso".
Agora outra pergunta: quanto disso virou alguma coisa pronta?
Porque talvez seu problema hoje não seja falta de conhecimento. Talvez seja exatamente o contrário. Você já sabe muita coisa para continuar parado.
E enquanto procura mais uma aula, mais um método ou mais uma referência, aquilo que realmente poderia fazer sua carreira avançar continua esperando execução.
Mas se o problema não é falta de conhecimento, o que é, então?
E ela costuma ser maior do que parece.
Você sabe. O problema é que saber não terminou o trabalho. Por isso criamos a Mentoria Relâmpago.
A Mentoria Relâmpago é uma experiência intensiva de implementação do ecossistema Modo Carreira. Durante 4 dias consecutivos, você participa de encontros de aproximadamente 1 hora por dia, trabalhando em torno de um objetivo específico.
Não vamos tentar resolver sua vida profissional inteira em quatro dias. Vamos fazer algo mais útil: escolher uma coisa importante e finalmente colocá-la de pé.
Cada edição da Mentoria Relâmpago trabalha uma transformação específica. Você entra com uma pendência. Nós entramos com método, direção, feedback e pressão de execução.
E o que acontece, exatamente, nesses quatro encontros de uma hora?
Não é um roteiro genérico de mentoria. É o Método 4D, a mesma lógica de diagnóstico e execução usada dentro do Modo Carreira, comprimida em quatro encontros de uma hora.
Antes de sair fazendo, precisamos descobrir o que realmente está impedindo o avanço. Vamos analisar o cenário, identificar o problema central e estabelecer exatamente o que precisa estar pronto ao final dos quatro dias.
Você termina sabendo o que fazer, e o que ignorar.
Com o problema definido, construímos o caminho. Estratégia, estrutura, decisões, prioridades e critérios.
De "eu preciso fazer alguma coisa" para "é isso que eu preciso construir".
Chega de PowerPoint bonito sobre execução. É hora de executar. Você começa a construir, recebe direcionamento, apresenta o que fez, corrige e avança.
Rascunho na mesa. Feedback. Ajuste. Implementação.
No último encontro, revisamos o que foi construído, corrigimos os pontos necessários e definimos o que acontece depois da mentoria. Você termina com uma entrega concreta e um plano das próximas 72 horas.
O quarto encontro termina. Sua execução não.
Cada edição terá um objetivo específico. Podemos trabalhar, por exemplo:
Definir posicionamento, público, promessa e diferenciação.
Transformar conhecimento ou serviço em uma oferta clara e comercializável.
Estruturar uma ideia e transformá-la em um produto que possa ir para o mercado.
Construir pilares, linha editorial e pautas estratégicas.
Organizar conhecimento, repertório e experiência para aumentar percepção de autoridade.
Estruturar abordagem, diagnóstico, proposta e processo comercial.
Desenhar uma jornada simples de aquisição, relacionamento e conversão.
A edição muda. O princípio continua o mesmo: sair com alguma coisa pronta.
Mas isso funciona pra qualquer pessoa, em qualquer momento?
Para quem trabalha com conhecimento, experiência ou prestação de serviços e percebe que tem capacidade para avançar, mas está demorando demais para transformar isso em movimento. Especialmente para profissionais, especialistas, consultores, prestadores de serviços, experts e empreendedores que:
Essa mentoria provavelmente não é para você se você:
Não existe raio. Apesar do nome. Existe direção + método + execução. E quatro dias de foco podem produzir mais movimento do que quatro meses dizendo "quando eu tiver tempo, faço isso".
1 hora por dia durante quatro dias.
Diagnosticar → Desenhar → Desenvolver → Destravar.
Seu material de acompanhamento e implementação durante toda a jornada.
Ferramentas específicas para acelerar a construção.
Você não precisa descobrir sozinho se está indo pelo caminho certo.
Para continuar executando depois do quarto encontro.
Até aqui você viu o que está incluído. Falta responder uma pergunta: quanto isso custa, e por que vale a pena?
Quatro encontros guiados, um método testado e uma entrega concreta em quatro dias custam menos do que meses adiando a mesma decisão sozinho.
* Parcelamento sujeito a juros da operadora do cartão.
A pergunta não é se cabe no orçamento. É quanto custa continuar sem essa pendência resolvida.
Olhe para sua pasta de cursos. Seus favoritos. Seus vídeos salvos. Seus livros. Suas anotações. Provavelmente existe conhecimento suficiente ali para mudar bastante coisa.
Mas conhecimento acumulado não movimenta carreira. Conhecimento implementado, sim.
Essa é a diferença entre alguém que está sempre "se preparando" e alguém que começa a construir ativos, autoridade, oportunidades e mercado.
A mentoria termina em 4 dias. O que você construir nela pode continuar trabalhando por você durante muito tempo.
Imagine chegar ao quarto dia e aquela ideia que estava há meses na sua cabeça finalmente ter forma. Não perfeita. Pronta para existir.
Existe um momento em que continuar planejando deixa de ser preparação. E começa a ser procrastinação bem vestida.
Você já sabe muita coisa. Agora é hora de colocar de pé.
Daqui a quatro dias, essa pendência pode continuar na sua lista. Ou pode estar pronta.
Vagas por turma. 4 dias, 1 objetivo, algo pronto no final.